人生下半場
林元生講於2005年台灣基督長老教會宣教140年忠僕團契（台語版/林俊育翻譯）
我一生中最大的褔氣就是：還在母腹裏時，就已是基督徒了。
從小我對信仰雖未曾懷疑過，卻也不是一開始就熱心追求，不像現在摸得到神，祂說的話每一句都深深感動我。我一直認為：這個信仰就是我決定如何經營人生下半場的最主要因素。
大部份人認為宗教都是勸人向善的，但我要說，真正的信仰是人和神建立關係。今天我要用「真、善、美」三個字來詮釋我所信仰的神，分享祂如何讓我的生命，又真、又善、又美。
真
勸善是宗教起碼的條件，假如宗教不勸善，就會把人類帶入萬劫不復的境地。基督教的信仰就是「找到真神」。基督徒所認知的魔鬼，就如黑社會的人，只要你拜過魔鬼，牠就會掌握你的把柄。而基督徒所信的是又真又活的真神，能夠救我們脫離所有的兇惡；只要你願意追求，就一定尋得著。
真神無所不知、無所不在，人也無法用自己的理性去理解真神。長老教會在台灣已有140多年的歷史，巴克禮來台60年，而馬偕在此地娶妻生子、建立長老教會，一生都獻給台灣。可是，大多數長老教會的信徒都已忘卻巴克禮及馬偕的精神 ，而只會用理性來理解神。其實，神的作為常常是出人意料之外的，能做你做不到的事的神，才是真神。所以，你還要去拜人手所雕刻的偶像嗎？信奉真神就沒錯！你可以不和基督徒一樣稱祂為上帝，但是，當你尋到真神時，你一定能擁有一個豐盛的生命！
善
善是宗教的另一基本條件。舊約聖經裏對「善」的詮釋很多；而耶穌降世後，在新約裏對「善」的描寫更加徹底，其中一項是：可以為敵人禱告！若我們每個人都能接受這份善的信仰，世上的紛爭就能化解，冤仇就能消弭。
也許你聽過舊約聖經裏的十誡，耶穌將它「簡化」為二項：愛上帝與愛人如己。若你能掌握愛人如己，就能明白基督教裡愛的真諦與善的定義。
美
好的信仰，真的能為你的生命帶來「美」。倘若你的信仰讓你終日愁眉苦臉，那你就別去傳褔音了，因為人家會覺得：若他跟你同信一個信仰，那不也就變得愁眉苦臉嗎？好的信仰會讓你體會到：世上雖有苦難，但耶穌降生了，祂要為我們帶來喜悅和平安。
基督徒的肉體也會生病，但當你去探病時，真正的基督徒不但不會向你訴苦，反而會和你分享神藉病痛所賜下的恩典；即使重病臨終，也會感謝神的同在。
人生上半場
30年前我和朋友們創業。創業有點成績後，公司要我作總經理。我個人對高位沒興趣，但因為需要，於是我向公司說三年就好。沒料到，三年之後竟因為市場因素而「騎虎難下」。
終結紅包文化
「紅包文化」在商場上似乎滅絕不了，我也很納悶，為何談生意一定要送紅包？雖不是人人都貪，但有些商家若沒送紅包就有困難。我作總經理時就常耳聞有6-10家公司的採購和品管一定要送紅包。但我告訴幕僚，這事一定要停止。雖然幕僚們說，不送紅包的話生意可能就沒了，但我還是堅持，我要照著我的信仰來行事。因為我看到了另一個層面，很多人以為送紅包可以解決問題，實際上是將公司導入災難。
老闆要把公司經營、管理好，特別是基督徒，就要學習愈來愈聖潔、愈合乎神的旨意，聖經所教導的，一定要勉力去行。因為人會犯罪，所以神把耶穌賜給世人，讓我們有悔改的機會，有權柄得到神的赦免。
後來我們停送紅包後，生意並沒有減少。但也因為如此，公司服務的品質就要更提昇、要更比別人好。我對業務們說，若我們的服務已這麼好了，而對方還不滿意的話，那麼我們也不必遺憾，因為將來後悔的會是他們。
建立制度•奠好基礎
我想強調：做了六年的總經理後，本著基督的信仰行事，公司的生意不但沒掉，反而在六年裏成長了四倍，而內部該建立的制度也在那段時間中建好，奠定了未來可以做得更好的基礎。
換句話說，制度好，成長就不會有太大的問題。那時我們將內部的品管、生產線等制度都以國際化的標準來訂定，甚至聘請國際性的企管公司來幫忙企劃工廠和公司的管理（在當時還不流行這樣的事）。
服事神從沒停過
等公司真正穏定進入軌道後，我開始思考如何在50歲前能有更多時間服事神。在這裏我想告訴基督徒們，我並不是等到50歲才開始服事神，事實上，即使平日忙於事業，在工作可以負荷的情況下，我仍在教會作了14年半的主日學校長。這十多年間雖然比較忙，也付出了代價，但我和神的關係及對聖經的認識卻進深不少。因為身為主日學老師，就有「催逼」自己好好研習與預備教材的責任，而神也讓我透過聖經的知識，讓神和我的生命有更美的連結。
服事要及早開始，隨時都可進行。好比一個孩子若從不讓他做家事，長大後要他做就不容易了。服事亦是如此，對基督徒而言，不論身分或年紀，服事與傳褔音就像打籃球或游泳，都是基督徒的基本動作。基本動作養成後，何時何地都可以傳褔音，不一定要等到進入人生下半場後才著手。
聖經的話語讓我回想起早年的人生。瑪拉基書裏提到基督徒要做「什一奉獻」（薪水撥出十分之一作為奉獻），我在領第一份薪水時就已開始什一奉獻了，但只是照聖經的教導做，沒想得太清楚。後來才發現，神說，你只要奉獻十分之一，祂就要打開天窗來祝褔你。感謝神！我這麼做後，神真是大大地賜褔予我！守神的誡命是沒有條件的，只要神要用的，就當奉獻。以上是我人生上半場的思維。
人生下半場
我因著基督信仰而走入社會。但為何我要調整人生的下半場呢？30年前我在創業時，就立下一個志願：只要我賺到錢，就一定要為社會做些事，但我不希望在老眼昏花、口齒不清時才獻身給上帝。
有人規劃自己人生的下半場是去唸神學院，將來要當牧師。但我要提醒：你的身體況狀良好嗎？你是因為世俗的工作不順利而想「換跑道」嗎？我不是反對人唸神學院，而是心態可議。在調整人生下半場時，需要思考以下幾點：
1. 對自己和社會有幫助
服事神的態度一定要很清楚，不是哪邊做不好了才要來做另外的事。在公司這麼多年來，同仁因貪污而被我「請走路」的約有3、4人，而我會做這個決定，其實是幫助他們，也是在幫助社會。不論做任何事情，即使在規劃調整人生的下半場時，也應該秉持這樣的心態──要對自己、對社會有幫助。
有了這樣的理念，我想我就可以幫企業或機構做調整。若把企業管理的原則以及歐美公司管理的理念帶到教會，必定能幫助台灣教會的宣教與服務機構的慈善工作。
2. 學習不要掌聲
位居高位的人有太多機會被別人的奉承與尊捧，但那都是虛無的。將總經理的位置交棒後，我並不想參與太多公司的事務，但董事長卻希望我再擔重任。我告訴他，應該讓新人有機會起來；而且我想做服事神的工作，若負責太多事務，就沒時間服事神了。
3. 過簡樸的生活
人賺得的錢不一定要全部花完，懂得過簡樸生活（simple life）才懂得感恩。許多人從職場第一線退下來後，都會面臨退休症候群，無法適應。而基督徒最美的地方就是：隨時隨地都能感恩，用感恩的心來面對各樣的困難。
4. 設定優先和授權
雖然我現在掛名副董事長，但每三個月才和幹部們開一次會，年度計劃有總經理和幕僚在籌策，我就充份授權，讓他們儘情發揮。
我很重視服事的優先次序，因為找我捐款的人與活動相當多，而人的時間、金錢和能力實在太有限，不得不在特定的範圍內去排出優先順序。懂得排出輕重緩急，生活才不會burn out（耗竭）。基督徒不要怕面對問題，只要把優先次序定好，一定能在神的應許裏成就和解決。
5. 適時地說ＮＯ！
只要不在你優先範圍的事，都可以選擇暫緩或不做。「忠僕團契」的異象和聚會使我願意把時間放在與未信的朋友分享人生和信仰。即使只有一人因為聽我的分享而信耶穌，我都感謝神！
各位還未信的朋友們，可知你們的生命對神而言有多重要？聖經裏記載：有一個人被鬼附，去求耶穌趕鬼。那群鬼要被趕出來時，看見旁邊有一大群豬在喫食，鬼就央求耶穌說：「若把我們趕出去，就打發我們進入豬群罷。」耶穌說：「去罷。」鬼就出來，進入豬群，忽然全群闖下山崖，都投在海裡淹死了。
神藉著這段故事告訴我們：神看重你，要讓你成為新造的人，生命更新，有新的生活和堅定的信仰。
6. 找志同道合的朋友
能把人生下半場安排得好，有賴志同道合的朋友一起工作，不論是從事社會褔利、教會宣教或靈命更新，只要被神改變，生命一定會不一樣；而這當中一定要有志同道合的朋友，在軟弱時、困難時，可以相互支援和扶持。最重要的是：這是神給我們的誡命─與人和好，把事做對，有好見證。
神愛你，在你未出生前，祂對你的生命就已有安排。你信祂就沒錯！